Книга німецьких учених Л. Розенштиля, В. Мольта і Б. Рюттінгера - це сучасний навчальний посібник з організаційної психології. У своєму робочому місці читач зможе знайти інформацію про переживання і ведення людини, дізнаючись про численні дослідження, присвячені самим різним аспектам організаційної психології. У дев'ятому виданні книги автори детально проаналізували проблеми, що виникають у дизайні робіт, робочих груп, процес соціалізації в організації, прийняття рішень і управління конфліктами, мотивації та задоволеності праці, лідерства, а також організаційного розвитку та розвитку персоналу.

Ця книга буде корисна не тільки теоретикам, але і практикам, які хочуть професійно вирішити організаційні проблеми. Також книга представляє особливий інтерес для керівників організацій, фахівців з роботи з персоналом, а також для всіх, хто займається проблемами організаційної психології в теорії, практиці та освіті.

Книга написана простим і живим мовою, в її уявленні читача пропонується безліч прикладів, таблиць і малюнків, які наглядно демонструють, у чому включаються самі різні аспекти організаційної психології.