HR менеджмент. Поиск, подбор, тренинг, адаптация, мотивация, дисциплина, этика
В современной организации управление трудовыми ресурсами HRМ приобретает все большее значение. Настоящая книга охватывает все без исключения вопросы кадровой политики: как классические - поиск и подбор персонала, тренинг и адаптация, мотивация и вознаграждение, дисциплина и этика, так и новые его тенденции, появившиеся в эпоху бурного развития информационных технологий.

Книга адресована менеджерам, стремящимся пополнить свои знания, повысить профессиональный уровень и увеличить вклад в развитие своей организации.

Автор Неларин Корнелиус
Издательство Баланс Бизнес Букс
Cтраниц 498
Год 2005
ISBN 96*******22-0, 1-86152-610-5
Обложка твердая
Язык: Русский :(

Стан: майже нова